Un trucco è provare le campagne banner in combinazione con una campagna pop-under. Invia traffico a basso costo a una pagina Web con contenuti originali e alcuni banner da due a quattro scambi di banner gratuiti.
Crea una pagina con contenuti originali, non una fattoria banner! Gli scambi di banner sospenderanno il tuo account.
In media, i banner ricevono una percentuale di clic di 0,2% - 0,6%, ma alcuni banner pubblicitari ricevono un CTR fino al 3%. Sta a te creare uno striscione professionale con un';incredibile offerta gratuita, in modo che nessuno possa resistere!
Come guadagnare con Banner Ads - 4 modi migliori
Supponiamo ora che il tuo banner abbia una percentuale di clic dell';1% (un clic ogni 100 impressioni banner).
Di solito guadagni un';impressione di banner per il tuo banner per ogni due visitatori che ricevi. Supponi di unirti a quattro scambi di banner gratuiti. Quindi ordina un pacchetto di 50.000 visitatori a basso costo (traffico pop-under windows) per circa $ 100 e invia quel traffico alla pagina in cui hai inserito il codice banner.
Dovresti guadagnare circa 100.000 impressioni banner gratuite dagli scambi banner (25.000 crediti da ciascuna rete di scambio banner). Con un banner ben progettato, aspettati di ottenere una percentuale di clic (CTR) dell';1% o anche di più.
Sono mille (1.000) visitatori mirati, che hanno già dimostrato interesse per il tuo prodotto (facendo clic sul tuo annuncio).
Le impressioni banner mirate spesso costano $ 10 per 1.000 impressioni (CPM $ 10). Ciò equivale a un valore pubblicitario di $ 1.000,00 e un costo per clic (CPC) di soli 10 centesimi!
Per non parlare degli effetti del branding: il tuo logo e indirizzo web appariranno 150.000 volte su altri siti (100.000 sul tuo banner e 50.000 sulla tua finestra pop-under)! Prima o poi, il tuo prodotto o nome diventerà noto su Internet.
Ci sono diversi scambi di banner su Internet. Visita la pagina seguente per trovare alcune delle migliori reti di scambio di banner e alcuni servizi di banner design:
http://www.cnetcs.com/resources.htm