Se sei intimidito dall';idea di scrivere un curriculum, non ti preoccupare, non sei il solo. Scrivere un curriculum può essere davvero difficile se non sai quali sono le cose da includere, evitare ed enfatizzare. I responsabili delle assunzioni e i professionisti delle risorse umane ricevono ogni giorno da centinaia a migliaia di curriculum. Con questo in mente, il tuo obiettivo immediato è quello di convincere queste persone a prendere in considerazione il tuo curriculum e non buttarlo subito nel cestino. Puoi ottenerlo consegnando un curriculum interessante e intelligente, e i consigli che troverai in questo articolo su come scrivere un curriculum possono aiutarti a fare proprio questo.
Come scrivere un curriculum davvero buono nel 2018 - Modello di curriculum campione
Pur avendo il tuo curriculum in considerazione è il tuo obiettivo primario, il tuo obiettivo finale rimane ottenere un colloquio, che potrebbe essere solo per ragioni di formalità solo. Prima di affrettarti a scrivere o digitare il tuo curriculum, stabilisci prima quello che vuoi e quello che ti serve per ottenerlo - questo è il primo passo in avanti. Vuoi che quel lavoro e il tuo curriculum ti aiutino a ottenerlo. Indica chiaramente in quale posizione ti stai candidando e ricorda di enumerare le competenze e le esperienze che hai richiesto. Strutturare il contenuto del tuo curriculum intorno a ciò che desideri può darti una migliore possibilità di catturare e mantenere l';attenzione dei responsabili delle assunzioni e dei professionisti delle risorse umane. Non avere fretta di scrivere il tuo curriculum; altrimenti, si potrebbe finire con qualcosa di così generale e sparsi.
Che cosa può aiutarti a distinguerti immediatamente su come scrivere un curriculum sta usando frasi brevi piuttosto che i paragrafi solitamente lunghi. Usa i punti elenco nel corpo del tuo curriculum in modo che il lettore possa vedere immediatamente le informazioni vitali che hai incluso. Ricorda che in genere il lettore ha solo pochi secondi da risparmiare sul tuo curriculum. È meglio se presenti le informazioni importanti in modo sintetico: breve ma colpisce il punto.
Un altro suggerimento su come scrivere un curriculum è usare parole d';azione per aiutare il tuo curriculum a distinguersi. Alcune persone commettono l';errore di pensare che parole lunghe e fiorite creano un curriculum più impressionante; al contrario, questo tipo di scrittura può diventare noioso, specialmente quando chi lo legge non ha tutto il tempo del mondo per soffermarsi veramente su di esso. Inoltre, in questi giorni la tecnologia semplifica il lavoro dei responsabili delle assunzioni e dei professionisti delle risorse umane grazie a scanner per computer che raccolgono curriculum da rivedere. Questi scanner di computer riprendono i curriculum in base alle parole chiave di azione, che sono correlate alla posizione, scelte dalle loro controparti umane. Prova a utilizzare parole come gestite, preparate, presentate, sviluppate, monitorate, prese in carico e simili in modo che il tuo curriculum abbia una maggiore probabilità di corrispondenza con il formato impostato.
Naturalmente, la cosa più utile che puoi fare per il tuo curriculum è evidenziare i tuoi punti di forza e mantenere un tono positivo. Metti i tuoi punti forti dove possono essere visti immediatamente. Esamina la descrizione del lavoro e assicurati di utilizzare le parole chiave incluse nell';annuncio per il lavoro. Navigare sul web per ulteriori suggerimenti su come scrivere un curriculum. Per un progetto su come scrivere un curriculum, visita HowToWriteAResume.ws Come scrivere un curriculum Esempi In primo luogo, molte persone pensano che il loro curriculum troverà loro un lavoro. NON! E se scrivi il tuo curriculum con questo obiettivo in mente, è il DOA!
Vedete, i datori di lavoro non prendono decisioni di assunzione in base al vostro curriculum. Infatti, nella maggior parte delle organizzazioni, il tuo prossimo capo non vedrà nemmeno il tuo curriculum fino a quando qualcun altro (ad es. Risorse umane) non avrà esaminato il tuo documento. . . e probabilmente anche tu personalmente.
Quindi, quando decidi di scrivere un curriculum, ci sono cinque potenti linee guida che devi osservare se vuoi che il tuo curriculum abbia qualche possibilità di essere letto. Seguili e cambierai drasticamente le probabilità a tuo favore.
1. I curriculum sono inizialmente scansionati (non letti attentamente) in meno di 50 secondi. Qualcosa su di te attira l';attenzione in quel periodo di tempo o il tuo curriculum è cestinato.
2. Il tuo curriculum deve avere un titolo che attira l';attenzione. . . una rapida sintesi di ciò che hai da offrire.
3. NON scrivere alcune affermazioni oggettive. Un datore di lavoro potrebbe interessarsi di meno di ciò che vuoi ottenere da te stesso. Lui / lei è interessato esclusivamente a ciò che puoi fare per migliorare il risultato finale.
4. Scrivi una breve dichiarazione riassuntiva dicendo molto direttamente quali sono le risorse, le capacità e i punti di forza che porti al tavolo che possono fare la differenza per l';organizzazione che ti interessa.
5. Mantenere il tuo curriculum breve e di impatto. Una pagina è la migliore. Ma mai più di due pagine. Nessuna recitazione prolissa dei tuoi successi passati. I datori di lavoro vogliono sapere come i tuoi risultati possono fare la differenza per le loro esigenze. Quindi diglielo. . . e utilizzare risultati quantificabili per farlo.
Puntare il tuo curriculum a datori di lavoro specifici piuttosto che sparargli attraverso mailing, email o post su internet ti aiuta a rendere il tuo sforzo più efficace. Ciò significa che aiuta molto ad avere un piano di ricerca di lavoro che include fare alcuni compiti a casa su organizzazioni in cui c';è spazio tra le tue capacità e le loro esigenze.
Qualsiasi cosa tu possa fare per scrivere un curriculum che dipinge una tua foto in azione otterrà più attenzione. Ancora più importante, se hai un piano che ti mostra come portare il tuo curriculum direttamente nelle mani di un decisore, sei molto più avanti del gioco. Quando puoi ignorare tutti i filtri di essere letti da membri dello staff di livello inferiore e ottenere l';attenzione della persona che potrebbe essere il tuo prossimo capo. . . bene, sei appena entrato nel curriculum del nirvana!