Centinaia di stranieri che risiedono qui stanno avviando nuove imprese a Panama ogni anno.
Panama offre molte opportunità per gli imprenditori. È possibile avviare un bar, un ristorante, un negozio al dettaglio, un hotel, un bed & breakfast, fornire guide turistiche o servizi professionali.
Forse stai pensando di aprire una nuova attività a tempo pieno? Oppure, sei in pensione e stai pensando di passare il tempo impegnandoti in un';attività part-time.
Qualunque cosa tu faccia, le leggi panamensi devono essere capite e rispettate. Ecco perché le seguenti informazioni saranno utili per ogni lettore che sta pensando di avviare un';impresa a Panama.
Come avviare un business | Come fare affari | Attività di Sandeep Maheshwari
STRUTTURA LEGALE AZIENDALE
La prima considerazione da fare è decidere quale tipo di struttura aziendale utilizzare.
Ci sono 3 entità aziendali normali qui a Panama:
Proprietario unico in cui tu e il tuo coniuge e famiglia gestite un';azienda come unico proprietario.
Partnership in cui ti unisci a una o più persone nella gestione dell';azienda.
Società in cui si registra presso il governo come società che emette azioni, con un Consiglio di amministrazione e funzionari societari.
Mentre una ditta individuale può essere un accordo orale tra stretti familiari, le altre due entità hanno bisogno dell';assistenza di un avvocato panamense. Questo perché i documenti legali devono essere preparati formando un partenariato o una società. Se sono preparati in modo errato, saranno legalmente nulli e causa di un incubo legale per i propri membri.
Esaminiamo le diverse strutture legali qui a Panama:
Corporation (Sociedad Anonima)
Le società sono formate ai sensi della legge n. 32 del 1927 e del codice commerciale (decreto legge n. 5 del 1997, articolo 5).
Una società panamense è formata da due persone (chiamate Abbonati) o Candidati (che agiscono per conto di stranieri assenti) che eseguono documenti legali denominati Statuti. Questi documenti sono depositati presso l';ufficio del registro pubblico di Panama. Dopo la costituzione della società, sarà richiesto un solo azionista.
Le azioni societarie sono emesse che possono essere di varie classi, possono avere un valore nominale o no, possono essere registrate ufficialmente, o possono essere discrete Azioni al portatore.
La società deve avere un agente registrato residente (avvocato panamense).
Ci devono essere almeno tre direttori i cui nomi devono essere nello statuto. Eventuali modifiche degli Amministratori devono essere altresì depositate presso il Registro Pubblico. A meno che gli Articoli non vengano modificati o la società si fonda o si sciolga, non ci saranno altri requisiti di archiviazione.
Società estera
Se hai già una società in un altro paese, può fare affari a Panama depositando i seguenti documenti presso l';Ufficio del Registro Pubblico:
1. Una traduzione spagnola notarile dello Statuto;
2. Verbale dei verbali degli amministratori che autorizzano la registrazione panamense;
3. Copie delle più recenti dichiarazioni finanziarie;
4. Un certificato di un console panamense attestante che la compagnia è organizzata secondo le leggi del suo luogo di costituzione;
5. Notifica del trasferimento di capitale all';operazione panamense.
Società in nome collettivo
Le partnership generali sono consentite a Panama. Come con la maggior parte dei paesi, i partner avranno responsabilità civile illimitata. Ciò significa che ogni partner può essere denunciato anche se solo uno di loro commette un errore nel corso degli affari.
Società in accomandita
Sono ammesse anche le società in accomandita (denominate Sociedad de Responsibility) a Panama. Sono regolati dal Codice commerciale e dalla legge n. 24 del 1966.
Possono esserci da 2 a 20 partner senza restrizioni per quanto riguarda la nazionalità o il domicilio. Il loro capitale deve essere di almeno $ 2.000 fino a $ 500.000. I nomi dei partner devono essere registrati presso l';Ufficio del registro pubblico includendo l';ammontare di Capitale di ciascun contributo. La responsabilità civile di ciascun partner per i debiti della Società è limitata all';importo sottoscritto ma non pagato. Se la Partnership nomina un amministratore indipendente, il suo nome deve essere registrato. Non sono richiesti incontri se il partenariato ha 5 membri o meno. In caso contrario, una riunione deve essere tenuta almeno una volta all';anno. Non ci sono requisiti per i rendimenti annuali o l';archiviazione di qualsiasi contabilità.
Un';alternativa a una ditta individuale è la creazione di una titolarità limitata individuale (Empressa Individual de Responsibility Limitada). Questo è impostato nello stesso modo di un partenariato limitato, tranne che con un solo membro. L';individuo trasferisce i suoi beni al business. La responsabilità civile aziendale è limitata all';importo delle attività impegnate.
Partenariato civile
Un partenariato civile (Sociedad Civil) è consentito dal codice commerciale e dalla legge n. 24 del 1966. La responsabilità dei soci è illimitata. Questo tipo di partnership è spesso selezionato da professionisti come avvocati e contabili.
Società comandata
La Commandite Company (Sociedad en Commandita) è una società e una società di persone ibride disciplinate anche dal Codice di commercio e dalla legge n. 24 del 1966. Almeno un socio deve avere una responsabilità illimitata, mentre la responsabilità dei soci accomandanti è limitata all';importo di capitale sottoscritto. Questo tipo di struttura legale è usato raramente a Panama.
AUTORIZZAZIONI E LICENZE PER IL GOVERNO
Una volta che hai formato una Panamanian Corporation, o una Partnership, o stai agendo come un unico proprietario, dovrai registrare la tua attività con il governo prima di aprire il business.
I sei passaggi forniti di seguito sono i requisiti per registrare la tua attività con i governi nazionali e locali:
1. Registro delle entrate
Questo è chiamato :Registro Fiscal: con il governo panamense.
Il governo panamense ha un sito web che spiega cosa è necessario registrare in spagnolo. Vai al governo. sito Web all';indirizzo: www.dgi.gob.pa
Questo è il servizio del fisco (tasse) in cui la tua azienda riceve il suo numero di identificazione dell';imposta sul reddito chiamato Direccion General de Ingresos.
Dovrai tenere un registro delle entrate e delle spese e presentare una dichiarazione annuale sul reddito (o imposta sulle società) e pagare le imposte dovute.
2. Licenza commerciale
Un altro sito web del governo di Panama ti fornirà informazioni su come ottenere una licenza commerciale in spagnolo su: www.mici.gob.pa
Questo Ministero è chiamato MINISTERIO de COMERCIO e INDUSTRIAS, tradotto come Ministero del Commercio e dell';Industria.
Questa è altrimenti nota come licenza commerciale. È necessario che ogni azienda a Panama ne abbia uno.
3. Tasse municipali
Dopo aver ottenuto le licenze governative panamensi, è necessario registrarsi presso il proprio comune per pagare le tasse comunali.
4. Numero di sicurezza sociale
Poi devi andare al Registro Patronale de la Caja de Seguro Social (CSS) per ottenere un numero di previdenza sociale per il tuo business e per te.
5. Permesso sanitario
Se la tua azienda si occupa di cibo o bevande, dovrai ottenere Permios Sanitarios con il Ministerio de Salud.
Ciò si traduce in un certificato sanitario del Ministero della salute per il permesso di gestire un';attività sanitaria.
Ogni dipendente (compresi i proprietari e la direzione) che prepara o serve cibo o bevande (o si trova nelle vicinanze di cibi o bevande, preparazione o servizio) deve ottenere due permessi diversi. Uno richiede una visita medica e dentistica presso un ospedale pubblico. L';altro viene rilasciato dopo aver frequentato un corso di salute e sicurezza di due giorni.
6. Certificato di abuso
Ogni azienda aperta al pubblico deve essere sottoposta a fumigazione. Dovrai assumere una compagnia di fumigazione privata ogni quattro mesi per combattere contro formiche, scarafaggi e altri bug.
È quindi necessario presentare una ricevuta dalla società di fumigazione e ottenere un certificato di fumigazione dal comune locale. Questo deve essere mostrato pubblicamente all';ingresso della tua azienda.
Assumere dipendenti
Ora che hai ottenuto tutti i permessi e le licenze governative necessari, sei pronto per assumere dipendenti.
Per quelli di voi che pensano di assumere i vostri amici in espatriati, Panama limita la forza lavoro di una società a un massimo del 10% di stranieri (non panamensi). Le leggi panamensi richiedono che il 90% dei dipendenti di un';azienda sia costituito da cittadini panamensi o sposato con un panamense o da persone straniere che risiedono qui da almeno 10 anni.
Ma ci sono delle eccezioni:
1. Il personale tecnico o specializzato richiesto non disponibile a Panama aumenta la quota fino al 15% di stranieri. È inoltre possibile presentare una petizione al Ministero del lavoro per una quota più elevata.
2. Le imprese con meno di 10 dipendenti possono assumere 1 straniero.
3. Le imprese possono assumere manager e supervisori stranieri quando la società svolge attività commerciali all';estero da Panama previa approvazione del Ministero del lavoro.
È necessario ottenere un permesso di lavoro dal Ministero del lavoro per ogni lavoratore straniero.
Leggi del lavoro di Panama
Il Codice del lavoro del 1971 si occupa delle relazioni di lavoro, compresi i diritti e i doveri dei datori di lavoro e dei dipendenti. :Subordinazione: è il concetto chiave della legge. Qualsiasi relazione in cui una persona è subordinata a un';altra rientra nella legge. Non fa differenza se la relazione è o non è descritta come :lavoro:.
Ci sono alcuni diritti fondamentali dei dipendenti che devono essere seguiti:
1. Contratto di lavoro scritto
2. Salario minimo
3. Ore massime
4.Paid Vacation Time
5. Impiegati
Contratti dei dipendenti
È necessario che i dipendenti sottoscrivano un contratto di lavoro scritto denominato Inscripcion Contratos con trabajadores.
È necessario presentare due copie del contratto con il Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral.
I datori di lavoro possono facilmente rescindere il dipendente durante i primi due anni. Successivamente, i dipendenti hanno una maggiore protezione secondo la legge. La legge elenca :solo cause: per licenziamento. I licenziamenti illegali possono comportare minimi compensi. Entrambe le parti possono contrattare per :termini fissi:.
I livelli minimi di salario variano a seconda dell';anzianità del dipendente.
Vacanze: ci sono 11 giorni festivi all';anno. Inoltre, i dipendenti hanno diritto a una vacanza di 30 giorni all';anno.
13 ° mese: la legge richiede anche un bonus pagato ogni 30 giorni, che è noto come :il 13 ° mese:. Questo bonus è stimato in un giorno di salario ogni 11 giorni di lavoro. Il bonus di 13 mesi è pagato in 3 rate uguali: 15 aprile, 15 agosto e 15 dicembre di ogni anno.
sindacati
I sindacati sono ammessi a Panama. I sindacati possono negoziare collettivamente per conto dei dipendenti. Gli scioperi sono leciti in determinate circostanze dopo il voto a maggioranza dei membri impiegati. La conciliazione è obbligatoria prima che possa verificarsi uno sciopero. Tuttavia, solo l';11% circa dei dipendenti del settore privato è sindacalizzato.
Ufficio di leasing o locali commerciali
Le leggi di Panama in materia di locazione di spazi commerciali sono simili alla maggior parte dei paesi di lingua inglese.
1. Ha bisogno di essere in Scrittura.
2. Ha bisogno di descrivere correttamente la posizione dei pre-mises.
3. Ha bisogno di affrontare l';importo e la frequenza dei pagamenti del leasing, la durata del periodo di leasing, se c';è un deposito di sicurezza e / o danni, chi paga per gas, acqua, elettricità e riparazioni. Conterrà anche le disposizioni per i pagamenti in ritardo, i danni alla proprietà degli inquilini e il rinnovo della durata del leasing.
4. Deve essere firmato dai proprietari (o dai rappresentanti legalmente autorizzati) e dagli inquilini.
5. Tutte le firme devono essere autenticate da un notaio.
Ci sono molti più termini e condizioni che dovrebbero essere inclusi in un contratto di locazione commerciale standard ed è per questo che dovresti consultare un avvocato panamense prima di firmarne uno preparato dal proprietario.
Conto bancario aziendale
Anche se sei un unico proprietario, non dovresti mai mescolare i tuoi fondi personali con denaro aziendale. Questo è il motivo per cui dovrai aprire un conto bancario per la tua attività.
Le società di persone e le società hanno sicuramente bisogno di aprire conti separati per aziende o società.
Quando apri un conto per una società, una società di persone o un';impresa, la maggior parte delle banche richiede le seguenti informazioni e documentazione:
1. La maggior parte delle banche richiede un colloquio personale, mentre alcune banche possono consentire un';intervista telefonica.
2. Una copia chiara del firmatario dell';account e del passaporto di ciascun direttore aziendale (deve includere la pagina delle foto e delle informazioni personali e la pagina del timbro di ingresso di Panama).
3. Una copia chiara di un secondo documento di identità (come la patente di guida o la carta d';identità nazionale).
4. Due riferimenti bancari per ciascun direttore e firmatario dell';account. Questi riferimenti devono comportare il comportamento soddisfacente del titolare del conto e che il rapporto bancario era in corso da almeno 2 anni. Sarebbe utile se i riferimenti confermassero anche l';indirizzo di residenza della persona. Molte banche panamensi richiedono che i riferimenti siano specificamente indirizzati alla filiale di quella banca. Alcune banche possono accettare solo una lettera di riferimento bancario (soprattutto se hai effettuato tutti i tuoi conti bancari con una sola banca).
5. Due riferimenti professionali per ciascun direttore e firmatario dell';account. Questi riferimenti possono essere scritti dal proprio commercialista, avvocato, agente di borsa, broker assicurativo, agente immobiliare o datore di lavoro. Dovrebbero essere scritti sulla carta intestata dell';azienda. Questi devono includere la durata e la natura della loro relazione commerciale con il richiedente. Sarà accettata solo una lettera originale.
6.Proof of Address: è necessario fornire una copia di una bolletta (telefono, acqua, elettricità, TV via cavo o servizio Internet) che contenga il proprio nome e indirizzo.
7.Deve essere presentata una lettera :Profilo aziendale: che descriva brevemente il tipo di attività in cui si impegnerà il titolare del conto. Ciò comprenderà l';ubicazione dell';azienda, i prodotti o servizi che si stanno vendendo, la natura e il volume di affari previsto, l';origine dei fondi da depositare, una stima dell';importo mensile o annuale dei fondi da depositare e il motivo dell';apertura di un conto bancario a Panama.
Aiuterà se il tuo avvocato panamense ti accompagna in banca per assicurarti che il processo proceda senza intoppi.
Una volta ricevuti tutti questi documenti, questi verranno inoltrati al Compliance Officer della banca che rivede l';intera domanda per assicurarsi che non si verifichi il riciclaggio di denaro.
Questo processo andrà più liscio e potrebbe avere meno documenti richiesti se per la prima volta andrai nella banca panamense dove hai già un account personale poiché già ti conoscono.
Le tasse
Ora che sei autorizzato, trasferiti nel tuo spazio commerciale, assumere dipendenti e avere un conto bancario; devi preoccuparti delle tasse.
Conclusione
Ci sono molti documenti legali, applicazioni governative, contratti e leggi che devono essere rispettate per avviare un';impresa a Panama. È per questo che dovresti consultare un avvocato panamense che è a conoscenza delle leggi di Panama in materia di affari, lavoro, tasse e proprietà immobiliari prima di entrare in affari.
STEVEN RICH, MBA è il responsabile marketing per i servizi legali offshore di Panama.
http://www.panama-offshore-services.com Come avviare un';attività in India Se hai sempre applicato delle scuse per evitare di agire su qualcosa che volevi fare, probabilmente stavi lavorando sotto un';illusione. E non ti preoccupare, non sei solo.
Avviare un';impresa di qualsiasi tipo richiede forza, impegno e un po ';di fiducia in se stessi. Tuttavia, le scuse possono apparire incredibilmente forti e ragionevoli di volta in volta, al punto in cui si finisce per pensare che sia la vera verità.
Tuttavia, le scuse non possono semplicemente farti trascurare le tue opportunità future, hanno, in realtà, il potere di distruggere qualsiasi tipo di idea di business su Internet se le lasci.
Una volta che ti parli di agire, in realtà crei una spirale discendente onnipotente di opportunità commerciali in diminuzione, e oso dirlo, diminuendo il rispetto per se stessi. Alla fine si finisce per essere un guscio vuoto dell';individuo che avresti dovuto essere.
Non permettere che le tue scuse distruggano la tua vita! Le scuse sono per gli esseri umani dalla debole volontà che non hanno alcun desiderio o voglia di business di svilupparsi e crescere autonomamente. In realtà, le persone che parlano costantemente di rendersi vive meglio non saranno mai in grado di prendere una decisione positiva finché una crisi della vita non li costringerà a.
Sei tu? Hai paura di fare una pausa e costruire un business per te stesso, o preferiresti essere un individuo che ride di limiti e affronta le proprie paure??
Quando si tratta di avviare un';impresa su Internet ci sono alcune scuse tipiche che tutti i principianti fanno. Lasciatemi offrire alcuni esempi; ogni volta che hai l';abitudine di comprare scuse, probabilmente usi scuse come queste:
Non posso.
Non ho i soldi.
Sarebbe troppo difficile per me farlo bene.
Non ho abbastanza tempo.
Non ho il talento.
Non sarei abbastanza forte.
Non ho il cervello.
sono troppo vecchio.
Non sono bravo a fare le cose per me stesso.
Sarebbe impossibile per qualcuno come me avere successo negli affari...
Quando si tratta di gestire un';azienda su Internet Quante volte hai detto cose come queste a te stesso?
Sono scuse, semplici e semplici. E qui è la parte peggiore: anche se una scusa in realtà detiene qualche merito, come se non avessi una quantità adeguata di denaro per avviare un business su Internet, la scusa stessa ti impedisce persino di provare o di lavorare verso l';obiettivo in qualche modo.
Solo perché non hai ancora tempo, talento, soldi, coraggio o altro. non implica che non lo avrai in futuro. Ciò non significa che non puoi salvare fino a quando non ce l';hai, o lavorarci un po ';alla volta.
Ecco la buona notizia: se resistete a credere nelle scuse, all';improvviso smetteranno di essere veri.
A partire da oggi, dai un';occhiata alle tue scuse. Sono veramente genuini, o ti stai prendendo in giro da quando sembra più facile che distruggere l';illusione?
Ogni volta che metti in dubbio i sentimenti che hai su di te e sulle tue capacità, potresti essere sorpreso di apprendere che sei stato tenuto in ostaggio da scuse. Tuttavia, poiché hai concepito le scuse, sarai in grado di abbatterle facilmente, un passo alla volta.
Una volta che inizi a fare questo, anche in piccoli modi, inizi ad acquisire maggiore forza ed empowerment in te stesso, e tutta la tua vita inizierà a cambiare e cambiare in modo miracoloso.
Avviare un business su Internet è molto più facile di quanto si pensi.
E potresti persino sapere che questo è vero, quindi smetti di inventare scuse e prendere le tue idee e correre con loro. Sei migliore, più forte e più capace di quanto pensi.